01 / 原型概览
这种能量如何出现
资源编排者善于理解谁能做什么、什么需要先发生，以及如何让多方在同一节奏中协作。
02 / 自然优势
容易做好的事
- 快速形成角色与资源地图
- 推动跨边界协作
- 在多线程中保持共同节奏
03 / 成长边缘
值得多看一眼
- 不要让协调吞没深度工作
- 明确授权而非持续居中
- 为组合之外的突发情况留余量
04 / 分面签名
构成这个原型的主要倾向
以承担方向为核心，把组织、人际参与、目标强度和系统思考组合成协同能力。
正值表示这个分面越高越贴近该原型，负值表示这个分面越低越贴近。原型来自一组相互作用的方向。
承担方向带动
+3
组织秩序结构
+2
表达参与外放
+2
目标强度推进
+2
系统判断审辨
+1
以人为先关怀
+1